Vzhledem k rozhodnutí Ústavního soudu ohledně zrušení zákona o neplacení nemocenské v prvním třech dnech nemoci musela vláda vypracovat nový návrh zákona, který stanovuje určité procento z platu, které musí zaměstnavatel platit v prvních třech dnech nemocenské svému zaměstnanci.

„Unie malých a středních podniků ČR rozumí tomu, že vláda je pod tlakem rozhodnutí Ústavního soudu, které vládě nařídilo nápravu zákona o nemocenské. Nyní proto navrhujeme, aby vyplácená výše nemocenské byla v prvních třech dnech co nejnižší. Pokud již firmy mají nést další finanční břemeno, měla by alespoň jeho výše odpovídat původnímu věcnému záměru,“ říká předseda Unie malých a středních podniků ČR David Šeich.

Všichni podnikatelé souhlasí s faktem, že většina zaměstnanců je poctivých a má zájem se podílet na dobrém fungování firmy. Přesto se stále ještě najdou jedinci, kteří si zachovali způsoby vštípené téměř půl stoletím vlády komunismu. Zejména u nejmenších podnikatelů hrozí, že i jeden „simulující“ zaměstnanec může ohrozit celý provoz. Původní zákon měl předstírané nemocnosti zabránit. Tak by tomu mělo být i u nového návrhu, a to prostřednictvím nízké vyplácené nemocenské první tři dny nemoci.

_____________________________________________________________________________________________